omniplan är alltid intresserade av att engagera duktiga arkitekter med erfarenhet eller ambition att utveckla sin yrkesroll mot ett större helhetsansvar. Vi strävar efter att bredda vår verksamhet med konstruktörer och byggledare som har ett starkt intresse för byggnader och en effektiv byggprocess.

Vår filosofi är att samla så mycket kunskap som möjligt i så få personer som möjligt för att undvika fragmentisering, brist på samlat ansvarstagande och förlust av information mellan de inblandade i byggprojekten.

Vi söker konstruktörer med några års erfarenhet och en stark vilja att se konstruktionen som en integrerad del av en vacker och effektiv byggnad. Vi är också intresserade av yngre arkitekter som känner att vingarna bär när det gäller förmågan att organisera och gestalta komplexa byggnader, som är duktiga på att presentera sina idéer i ord och bild och som brinner för att få chansen att själva genomföra de projekt de vet skulle ge mervärden till uppdragsgivare och samhälle.

Samtidigt förväntar vi oss av våra medarbetare att de skall kunna vara med och ta ansvar för att våra uppdragsgivare får det ekonomiska utbyte av sina fastighetsprojekt som de har rätt att förvänta sig.

Vår övertygelse är att det svåraste i ett byggprojekt är att gestalta och hantera de svårdefinierbara egenskaperna hos den färdiga produkten (byggnaden), men att det är ett mödosamt arbete att skaffa sig de kunskaper och färdigheter som behövs för att kunna ta ansvar för helheten i komplexa och mångfasetterande projekt. Därför vill vi att våra medarbetare skall vara arkitekter eller ingenjörer som växer i sin yrkesroll för att kunna axla samma ansvar som deras kollegor i tidigare generationer och i andra länder, eller konstruktörer med ett utpräglat intresse för utformning av det som byggs.

Vi arbetar med alla typer av byggnader för olika typer av uppdragsgivare.

Vi strävar alltid efter integration av byggprojektens olika yrkesroller och efter kontinuitet genom projektens olika faser.